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国家开放大学(工作分析实务)章节练习(2019.10.26)
来源:考试资料网
1.名词解释
工作描述
参考答案:
是对组织中各类工作岗位的工作性质、工作职责、工作环境、工作关系等所做的统一说明。
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2.填空题
工作分析人员在工作现场运用感官或其他工具,对调查对象的实际工作动作和工作方式进行观察,并以书面形式记录下来,从而收集工作信息的岗位调查方法被称为()。
参考答案:
现场调查法
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3
工件分析结果形成阶段的主要工作有()。
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4
工作编码的编码规则主要包括()。
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5.填空题
提出“社会人”假设的学者是()。
参考答案:
梅奥
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6
职位分析问卷主要分为()。
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7
岗位评价一般包括的指标有()
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8
任职资格分析的目的是确认工作执行人员的最低任职资格条件。任职资格包括的主要内容()
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9
基于能力的工作设计形式的缺点是会因为员工的灵活性加大而带来工作成果的()。
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10
机械型工作设计方法源于()。
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