《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛章节练习(2020.05.12)

来源：考试资料网

1 禁止安排（）女职工从事低温作业分级标准中规定的第二级、第三级、第四级低温作业。

2 对怀孕（）个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

3.问答题生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由谁负责？

参考答案：所在单位负责。

4 生育保险是国家通过立法，对由于（），暂时中断劳动的女职工提供物质帮助的一项制度。

5 孕妇可以从事下列工作（）

6.问答题《女职工劳动保护特别规定》何时公布实施？

参考答案：2012年4月28日。

7 规定女职工禁忌劳动范围的宗旨是保护女职工免受职业病危害，尤其是保护女性（）时期的健康，保证劳动力资源的可持续发展。

8.问答题女职工在经期禁忌从事的劳动范围有哪些？

参考答案：（一）冷水作业分级标准中规定的第二级、第三级、第四级冷水作业；
（二）低温作业分级标准中规定的第二级、第三级、...

9.问答题用人单位在女职工劳动保护中的责任规定有哪些？

参考答案：（1）用人单位应当加强女职工劳动保护，采取措施改善女职工劳动安全卫生条件；
（2）对女职工进行劳动安全卫生知识...