A.负责人进行待办列表梳理和迭代假话会议的频率
B.面向整个团队来陈述问题,以避免问题
C.负责人开会,确定根本原因
D.开会,并告知团队正在回应产品负责人之前获得许可
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
A.致电给干系人
B.给干系人发送电子邮件
C.与干系人面对面对面
D.与干系人召开视频会议
A.敏捷管理专业人士可以为网络开发人员提供指导
B.网络开发人员可以与团队讨论可能解决方案
C.网络开发人员可以向团队提出问题,以创建可视化
D.会议可用于讨论该需求是否属于优于事项
A.促进团队之间的密切合作
B.请项目发起人推迟并解决该问题
C.将该问题上报给敏捷项目经理
D.强调团队之间具有一致意见的领域,忽视具有不同意见的领域
A.查看即将到来任务和可交付成果的完成百分比
B.查看即将交付的可交付成果演示
C.查看燃尽图和燃起图
D.参加每日站会
A.允许这两名团队成员尝试新技术,并运行技术测探
B.让产品负责人确定工作的优先顺序,然后决定是否应该追求新技术
C.让团队确定新技术是否提供价值,然后建立适当的测试时间盒
D.向相关职能经理介绍新技术,确保所有公司标准正产运作。
根据图表,如果团队的速度是11,需要多少次迭代来完成所有故事()
A.3
B.4
C.5
D.7
A.合并类似的开发团队以加强信息共享
B.让高级团队成员记录他们的日常交流
C.交叉培训团队成员补充技能
D.聘请具有所有技能的临时工作人员
A.确定范围增加的原因。并禁止范围进一步增加
B.要求产品负责人评估范围增加并确定下一步行动
C.确保产品负责人保持范围对项目干系人可见
D.在下一次回顾会上讨论范围增加,确保团队了解其影响
A.与产品负责人和客户召开联合设计会议以获得所有需求
B.采用经过验证的学习方法,与客户一起经常审查和核实小幅增量
C.运行一次刺探迭代来分析客户需求,并提出一个假设解决方案
D.建议产品负责人接受需求收集培训
A.参与考擦研究,更好地了解使用这项新技术的风险
B.将该故事添加进风险登记册
C.在每日站会将其作为一个问题提出
D.更改该故事,避免继承新技术。
最新试题
以下关于Create Issue的层级描述,正确的是()。
在Sprint中,如果您的开发工作(任务)遇到了一些困难,需要寻求组内成员的帮助,在JIRA上可以怎么做?()
当一个项目的Issue过多时,可以通过以下哪种方式过滤查看不同阶段/版本的Issue?()
如果将上一次未完成的Issue拖入到新的Sprint中,该Issue的状态应该是()。
能够确定开发成员工作事项的优先级唯一角色是:()
以下在JIRA哪个页面可以将Issue Assign to me?()
每个Story右边的灰色小块的作用是什么?()
Sprint下包括一个Issue的哪几个阶段?()
在Create Issue时,我们可以Create哪种类型?()
Sprint计划会议的时间盒限制是多少?()