判断题语言点评、分数记录、榜样引领等都是评价,但是这些评价都是主动评价。

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班级文化建设就是多搞活动。

题型:判断题

班级文化的建设就是班级环境的建设。

题型:判断题

班级文化是指班级在运行过程中形成的具有本班级特色的()、文化形式和行为模式,并成为班级全体成员普遍接受和共同奉行的()和行为规范的总和。它对内表现为(),对外表现为(),其作用主要表现为班级的“五力”,即凝聚力、激励力、约束力、导向力和辐射力。

题型:填空题

推进高效课堂如何转变教师的观念?

题型:问答题

导学案是对教材的“()”,教师一定要熟悉新课程标准,归纳总结、理出主线,使课本上的知识“()”起来。教师对难度较大的部分,要通过“搭梯子”、“铺垫子”、“架桥梁”等方式,让()。

题型:填空题

教师在评价是应该“重团队,轻个体”,它的好处是什么?

题型:问答题

什么是教育者最大的教育资源?是教育者自身的(),即教育者是(),有着怎样的(),有着怎样的(),有着怎样的()。从这个意义上说,重建班级精神文化呼唤()的精神成长。

题型:填空题

班级文化的受益者是()。

题型:单项选择题

班级公约是班级的()。小宪法的制定主体是(),制定原则是在尊重每个个体权利的同时,最大限度地实现()。

题型:填空题

要真正实现评价的激励性,需要教师激活()的作用,如果小组建设得非常成功,教师评价、组长评价、同学评价多管齐下,就可以达到很好的激励效果。

题型:单项选择题