劳动法基本原则的作用包括（）。

多项选择题劳动法基本原则的作用包括（）。

A.反应劳动法律部门的特点
B.是指导性的法律规范
C.指导劳动法的制定、修改和废止
D.指导劳动法的实施
E.有助于理解、解释劳动法

1.多项选择题劳动法的基本原则包括（）。

A.物质帮助权原则
B.适用性原则
C.劳动关系民主化原则
D.灵活性原则
E.保障劳动者劳动权的原则

2.多项选择题劳动权保障具体体现为（）。

A.基本保护
B.平等就业权
C.全面保护
D.自由择业权
E.优先保护

3.多项选择题下列属于劳动权的有（）。

A.最低工资权
B.劳动报酬权
C.自由择业权
D.休息休假权
E.职业培训权

4.多项选择题集体合同制度规定了（）。

A.履行集体合同的规则
B.监督集体合同的规则
C.检查集体合同的规则
D.订立集体合同的原则
E.协商、订立集体合同的程序

5.多项选择题劳动关系民主化原则的具体内容包括：劳动关系当事人双方享有（）。

A.参加工会的权利
B.集体协商权
C.组织工会的权利
D.共同决定权
E.平等协商的权利

6.多项选择题下列对劳动者权益的保护表现为优先保护的是（）。

A.对企业裁员进行严格限制
B.保护女职工的劳动安全卫生条件
C.优先录用原企业被裁人员或下岗人员
D.企业贴有“安全第一，生产第二”的标语
E.为了扩大就业，尽量保证企业的经营效益

7.多项选择题政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”，其中三方指的是（）。

A.行业协会
B.政府
C.企业员工
D.工会
E.企业家协会

8.多项选择题法律通常将自然人分为（）。

A.丧失行为能力的人
B.限制劳动行为能力的人
C.无劳动行为能力的人
D.部分劳动行为能力的人
E.完全劳动行为能力的人

9.单项选择题劳动法律体系的（）包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。

A.劳动标准制度
B.促进就业法律制度
C.职业培训制度
D.社会保险和福利制度

10.单项选择题劳动法的最主要表现形式是（）。

A.劳动规章
B.劳动法律
C.国务院劳动行政法规
D.地方性劳动法规