A.两极差
B.平均值
C.标准差
D.方差
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A.相似性
B.典型性
C.主题突出
D.以上全部包括
A.最前面
B.中间
C.最后面
D.以上都对
A.工作模拟
B.管理游戏
C.角色扮演
D.公文处理
A.一种程序而不是一种具体的方法
B.既是一种程序也是一种具体的方法
C.既不是一种程序也不是一种具体的方法
D.不是一种程序单却是一种具体的方法
以下对话时属于面试过程中的哪一阶段()
主考官:你是看到广告还是朋友推荐来的?
被试者:我一直敬仰贵公司,这次是从广告上看到而来的
A.导入阶段
B.确认阶段
C.关系建立阶段
D.结束阶段
A.主观经验法
B.专家加权法
C.德尔菲咨询法
D.简单比较加权法
A.层次性
B.动机性
C.技能性
D.知识性
A.描述性
B.智力性
C.预测性
D.诊断咨询
A.南加利福尼亚大学测验
B.托兰斯创造性思维测验
C.威廉斯创造力测验系统
D.以上全部正确
A.“你可以走了”
B.“别失败,小心点”
C.“我觉得你的实力可能不止于此,要争取把潜力发挥出来”
D.“这么简单的问题都答不好,后面就更不用说了”
最新试题
心态是为达到某种目的采取的心境或姿势。
体力潜能有哪些构成要素?
()的好处在于测验的质量的在实际应用之前就得到检验,从而可以做到事先修订。
智商与情商是两种不同的心理品质,他们有什么区别?
面试与其他素质测评相比较具有的特点有()
结构化面试是指对特定工作的所有面试中,始终如一地使用事先确定了答案的一系列与工作相关的问题,其包括的含义有程序的结构化、()、评定的结构化。
人员素质测评工作的服务性原则体现在()
创新思维的综合性主要表现在那几个方面?
面试环境的布置方法应满足的要求有()
面试评价时,应注意的几个问题是()