填空题企业文化最深刻的冲突可能来自一个企业的（）与其进一步的（）之间的不协调。
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8.名词解释企业伦理道德
9.多项选择题企业精神的特点包括（）。
A.是一种个性精神
B.是一种团队精神
C.具有实践性
D.具有动态性
10.多项选择题创新型的企业文化的特征主要有（）。
A.倡导集体主义精神
B.拓宽市场面
C.强烈的变革意识
D.强烈的风险意识
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狼性文化指企业文化管理必须凝聚一种带有野性拼搏精神。
题型：判断题
企业文化培训时，让受训者将明白在工作中应该怎么做，这是员工培训的哪个环节？（）
题型：单项选择题
联想的柳传志先生是和公司一起诞生的创业英雄人物，他属于下面哪种类型的英雄？（）
题型：单项选择题
人们在对企业文化结构的认识上存在差异性。
题型：判断题
管理者不用了解文化差异就能很好地开展有效的管理。
题型：判断题
跨文化整合的哲学：（）。
题型：单项选择题
随着知识经济的兴起，哪些因素使得企业文化在企业管理中的作用更显重要？（）
题型：多项选择题
要使企业在内外公众中形成良好的形象，这是哪一种礼仪固化法？（）
题型：单项选择题
“提供一种宽松和谐的环境，促使工人之间平等互助。”Wallach把这种企业文化归为哪一类？（）
题型：单项选择题
我国学者刘光明认为企业文化是一种从事经济活动的组织中形成的组织文化。
题型：判断题