A.规范性和专业性;
B.普适性和广泛性;
C.可操作性与准强制性;
D.相对稳定性和连续性。
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A.社会公德;
B.伦理道德;
C.职业道德;
D.家庭美德。
A.社会主义道德建设;
B.社会主义法制建设;
C.文明建设;
D.党的建设。
A.拜访前先预约时间,尽量避开用餐和休息时间,如推迟拜访,向主人表示歉意
B.进门前先轻声敲门或按门铃,等主人招呼后方可入内
C.进门后向主人及其在场家人问好
D.如果是熟人,告辞时不必对主人及其家人的接
A.尊重孝敬父母和长辈,倾听长辈教诲,履行赡养义务,关心父母健康;有不同意见多沟通,不顶撞、不偏激
B.夫妻之间没有隐私,可以互相查看对方的信件、短信、通话记录等,任何事情都不应相互隐瞒;
C.教育子女,平等交流,不放纵溺爱、简单粗暴
D.勤俭持家,不铺张浪费,不夸富、不攀比、不摆阔
A.等候电梯时,不堵在电梯门口
B.电梯开门后先下后上,注意让尊长、女员工、客人先上先下
C.进电梯后,尽量不要留出空间,以防上电梯的人太多造成超载
D.人数超载时,不强行进入
A.乘客不到飞机不会起飞,因此没必要提前到达办理登机手续
B.登机后在规定的席位就座,不在飞机上高声交谈
C.后排座位的旅客先登,缩短登机时间
D.不乱动机上的逃生设备,不使用移动电话或其他飞机上所禁用的电子设备。
A.主动买票,自觉排队,遇到老弱病残孕主动让座
B.在车厢(船舱)内不随地吐痰,不乱丢果皮纸屑,不把物品放到座位上
C.车(船)上乘客较多时,不慎碰撞他人或被他人碰撞时,主动赔礼致歉或互相谅解
D.多人同行要给同伴占座
A.严格遵守交通法规,在非机动车道内骑车;拐弯前做手势示意;不骑车带人、不逆行、不攀扶其他车辆,不乱停乱放
B.电动自行车是机动车辆,可以在慢车道行驶
C.严禁酒后开车;不争道抢行、不强行超车、不随意鸣喇叭,不向车窗外吐痰或抛掷杂物;雨天或遇有路面积水时,缓慢行驶
D.在指定区域规范停放车辆。
A.遵守交通规则,按照交通指示灯和标志、标线行走,人走人行道,车走车行道,主动让出专用盲道
B.靠右侧行走,不逆行,人行横道距离太远时可以穿越马路
C.遇到熟人交谈,尽量靠向路边,多人同行不并排行走
D.不翻越道路中的护栏、围栏等隔离设施。
A.在银行、机场、车站、码头、医院等公共场所办理各种手续时,有序排队,不插队
B.在金融窗口、取款机等涉及个人隐私的场合,保持适当的间距
C.凡标有“一米线”的,在“一米线”后依次排队
D.挤公交和地铁时可以不排队,因为不挤上不去
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统一发展战略的基本要求是自上而下保持战略的(),保证战略的有效落实
某企业创始人将一家乡办工厂逐渐发展成为大型跨国家电企业.该创始人在企业中享有较高的威望,在决策时说一不二,往往凌驾于企业正常决策机制,则该企业的文化类型最有可能是().
俱乐部、协会、专业团体等组织的企业文化,基本上属于().
下列各项完全不同于其他三种文化类型的是().
中国传统文化对现代企业文化建设的独特功能和积极作用是()
企业文化可以大致归纳为()模式。
战略稳定性与文化适应性分析矩阵中纵坐标和横坐标分别代表().
某企业的组织结构框架是传统框架,掌权人试图对下属保持绝对控制.则该企业文化类型是().
跨文化管理是融合文化意识的管理,在跨国企业中应大力塑造融合文化的人力资源。他们应该具备()等特点。
下列关于企业文化类型说法正确的有().