单项选择题实现激励功能的两个要素是:()。
A.需要和动机
B.需要和能力
C.制度和奖励
D.性格和能力
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1.单项选择题性格是在一个人的生理素质的基础上,在社会实践活动中逐渐形成、发展和变化的,并具有一定的()。
A.复杂性、系统性、综合性和持续性
B.系统性、完整性、综合性和持续性
C.复杂性、独特性、整体性和持续性
D.复杂性、系统性、整体性和不可改变性
2.单项选择题美国心理学家亚当斯于1956年提出()。该理论指出,员工倾向于将自己的产出与投入的比率与他人产出一投入的比率相比较,来进行公平判断。
A.ERG理论
B.公平理论
C.需要理论
D.期望理论
3.单项选择题强化理论也被称之为刺激理论或诱导条件理论,它所体现的是一种()之间的客观联系,得到奖励的行为倾向于重复,得不到奖励的行为不予重复。
A.反馈与激励
B.能力与奖励
C.成就与奖励
D.工作绩效与奖励
4.单项选择题耶鲁大学的阿尔德福对马斯洛的需要层次理论进行了修改和完善,修改后的马斯洛理论成为ERG理论。该理论认为人的需要主要分为三种,即生存需要、相互关系和()。
A.成长
B.成熟
C.成功
D.成就
5.单项选择题麦克莱兰的需要理论又称为()。
A.亚特金森理论
B.三重需要理论
C.双重需要理论
D.双因素理论
6.单项选择题943年()提出的需要层次理论,将人的动机由低到高分为五层,形成阶梯:生理需要一安全需要一社交需要(归属和爱的需要)一尊重需要一自我实现的需要。
A.赫茨伯格
B.马斯洛
C.梅奥
D.亚当斯
7.单项选择题需要是指当缺乏或期待某种结果而产生的心理状态,包括对食物、水,空气等物质需要及对()。
A.归属、爱等的社会需要
B.成功的心理需要
C.生理需要
D.安全需要
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激励是指人类活动的一种心理状态,它具有加强和激发动机,推动并引导行为使之朝向预定目标的方向,总的来看,现在的激励理论大概可分为()。
题型:多项选择题
赫茨伯格在他的专著中提出了"双因素理论","双因素"包括()。
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“双因素理论”中的保健因素是指马斯洛需求层次理论中的()。
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与个体决策相比,群体决策优于个体决策的内容有()。
题型:多项选择题
性格的情绪特征,按其活动的情况可分为()特征等方面。
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美国心理学教授洛克于1967年提出“目标设置理论”,这里的目标设置应具有SMART原则,即()。
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性格的()特征主要表现为行为活动的习惯方式,这是人对现实态度的另一种表现。
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现代激励理论包括两种形式,即满足/内容理论和过程理论,又大概可分为()。
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性格的理智特征是指人们表现在感知、记忆、想象和思维等认知方面的个体差异。在想象方面的有()。
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群体是组织管理中的基本单元,其主要特征包括()。
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