A.经理意见评判法
B.营销人员估计法
C.特尔菲法
D.综合意见预测法
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你可能感兴趣的试题
A.第一个步骤
B.最终步骤
C.重要步骤
D.关键步骤
A.拟定预测方案
B.选择预测方法
C.编写预测报告
D.整理预测资料
A.认真组织
B.精心组织
C.特别组织
D.一般组织
A.领导者
B.决策者
C.阅读者和使用者
D.消费者
A.科学性
B.准确性
C.逻辑性
D.思想性
A.说明词
B.收集资料部分
C.样本特性分类资料部分
D.作业证明记载
A.直接观察法
B.电讯调查法
C.实验法
D.行为记录法
A.费用较高,受环境条件限制较大
B.时间长、费用高、缺乏典型性
C.取得的资料不够真实
D.难以有效控制
A.非正式阶段
B.正式阶段
C.准备阶段
D.设计阶段
A.市场需求状况
B.市场供给状况
C.消费者状况
D.市场商品及寿命周期状况
最新试题
采用高价速取定价法要具备一定条件,以下不正确的条件是()。
教案按照每位培训者的()设计,教案格式可以不强求统一。
企业进行经营绩效评价用综合分析判断法,主要是进行()。
人类通过自己的知识智力创造了工具,使自己的器官得到延伸和扩大,从而增强了自身能力,创造了丰富的生产资料和生活资料,这是人力资源的()。
()原则要求劳动定额不能朝令夕改,也不能一成不变。
考核员工工作效果的标准是()。
按照某种绩效标准,把员工进行两两比较的工作考评方法是()。
职工培训要与企业的实际情况相适应,注重发挥()的优势。
厂长、经理根据各类(部门)主管人员对未来市场的发展变化趋势的意见,加以综合、分析得出预测结果的预测方法是()。
家电产品的消费面广,适宜于用()提高产品的知晓度。