单项选择题具有分析能力、人际沟通能力和情绪控制能力的强强组合特点的职业生涯锚是（）。
A.技术／职能能力型
B.管理能力型
C.自主独立型
D.创造型
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1.单项选择题下列关于培训与开发决策分析的表述错误的是()。
A.只有B-S>C时，培训与开发才会提高组织的利润
B.培训与开发是一种开支或一项员工福利
C.培训与开发的预算经常落后于经营战略计划
D.管理层不愿意做那些难于衡量或反馈周期长的培训与开发投资
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组织在培训与开发的决策中，管理层出现决策误区的表现有（）。
题型：多项选择题
实施职业生涯指导与咨询的人员主要来自（）。
题型：多项选择题
在培训与开发效果的学习评估中，测试态度常采用（）。
题型：单项选择题
潜能评价中心常用的方法包括（）。
题型：多项选择题
培训与开发部门的职能包括（）。
题型：多项选择题
下列关于培训与开发效果学习评估的说法，正确的有（）。
题型：多项选择题
人力资源培训与开发的评估方法大致分为（）。
题型：多项选择题
喜欢和人互动、自信、有支配能力、追求权力和地位。具有这样特点的职业兴趣类型是（）。
题型：单项选择题
霍兰德的职业兴趣类型理论包含的职业兴趣类型有（）。
题型：多项选择题
组织在培训与开发的决策中出现的误区表现在（）。
题型：多项选择题