A.管理性
B.综合性
C.全过程
D.事业性
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A.项目部
B.专业部门
C.项目经理
D.业务开发部门
A.调动员工的工作积极性
B.加强团队文化建设
C.提高团队的效率
D.增强单位的凝聚力和向心力
A.指导
B.工作轮换
C.批评
D.承担专门任务
A.上岗前培训
B.上岗实践培训
C.岗位培训
D.脱产继续教育
A.直线制组织形式
C.专项制组织形式
B.职能制组织形式
D.直线职能制组织形式
E.矩阵制组织形式
A.精简、高效原则
B.才职相称原则
C.管理层次与管理跨度适当原则
D.集权与分权原则
E.组织机构具有一定灵活性的原则
A.管理制度
B.机构设置
C.管理层次
D.管理人员
E.管理跨度
A.规划咨询
B.招标代理
C.设备监理
D.工程监理
E.工程设计
A.相关业务
B.专业技术力量
C.技术水平
D.管理水平
E.工程咨询业绩
A.甲级
B.乙级
C.丙级
D.丁级
E.31个工程咨询业务专业
最新试题
从性质和工作范围来看,我国工程咨询单位分为()。
保险合同是一种书面形式合同,其单据形式包括()。
推行"代建制"等新的项目管理方式后出现的项目管理公司,属于()的工程咨询单位。
项目经理的责任包括()。
提供工程项目全过程交钥匙服务的是()。
为了规避职业风险,减少损失,应提高咨询人员的风险意识,在主客观两方面采取措施,具体包括()。
常见的工程咨询单位的组织机构模式有()。
工程咨询单位的组织设计所要遵循的一般原则包括()。
工程咨询单位业务的市场开发中,目标市场的选择包括()。
典型的项目咨询业务工作小组的项目组实行()管理。