（）学派的理论与泰罗的“科学管理”理论实属同一思想体系，但又在泰罗理论的基础上有新的发展。

在（）试验中，研究人员发现在正式组织中存在着非正式组织。

泰罗认为提高劳动生产率，必须为工作配备（）。

根据麦格雷戈的X理论的观点，进行管理要实施（）。

在管理实践中，采用Y理论比采用X理论指导会获得更高的效率、

法约尔提出了计划、组织、指挥、（）与控制五项管理职能。

非正式群体的感情因素也是管理者在实施管理中可以利用的正面因素。

在圣经中有这样一段故事，摩西的岳父耶罗斯对他讲：“你这种做事的方式不对头，你会累垮的。你承担的事情太繁重，光靠你个人是完不成的。现在你听我说，我要给你一个建议……你应当从百姓中挑选出能干的人，封他们为千夫长、百夫长、五十夫长和十夫长，让他们审理百姓的各种案件。凡是大事呈报到你这里，所有的小事由他们去裁决，这样他们会替你分担许多容易处理的琐事。如果你能够这样做事，这是上帝的旨意，那么你就能在位长久，（）

梅奥在霍桑实验中的重要发现是什么?这些发现对管理学理论与实践发展有何重要影响?

对早期管理思想做出贡献是（）、（）、（）。