A.要学会激励和赞美自己的下属； B.要学会关注下属的成长需要，并给他们提供培养的机会。
为增强沟通的目的性、合作的有效性，个体需具有主动意识。
A.角色认知； B.角色学习； C.角色期待；
A.准确定位角色是成功的关键； B.准确定位角色是个体存在的意义。
定位：就是把人或事归于适当的位置并做出某种评价。
最新试题
什么是诚信？
为什么说合作与共赢是集体主义的核心内容？
简述自我管理机制不健全的主要原因？
简述个体差异性主要表现为哪些方面？
简述准确定位角色的方法？
简述行为风格差异大致可分为哪四类？
简述人际交往心理障碍有哪些？
简述正确定位角色的意义？
简述结构失衡的主要原因？
简述为人讲诚信，必须做到什么？
