绩效管理系统应该（）实施

单项选择题绩效管理系统应该（）实施

A、自下而上
B、平行
C、自上而下
D、自上而下或自下而上

1.单项选择题在实施绩效管理时，员工最大的担心是（）

A、自己的利益受损
B、自己被蒙在鼓里
C、人际关系紧张
D、职位不保

2.单项选择题绩效管理真正的责任人是（）

A、人力资源管理者
B、基层员工
C、客户
D、企业的CEO及各级管理人员

3.单项选择题绩效管理其深层的目标是基于企业的（）

A、宗旨
B、使命
C、发展目标
D、发展战略

4.单项选择题企业在建立绩效管理系统之前，首先要进行（）

A、调研和准备
B、分工和合作
C、培训和研讨
D、沟通和协调

5.单项选择题绩效指标和标准的制定应该从（）出发

A、工作过程
B、工作结果
C、工作分析
D、员工招聘

6.单项选择题建立有效的绩效管理系统最难的地方在于（）对绩效管理系统的认识到位、具备相关技能，特别是领导团队的认识和技能

A、管理人员
B、研发人员
C、基层员工
D、顾客

7.单项选择题绩效实施与过程管理中主要包括两方面的内容，一是（），另一个是信息的收集与分析

A、绩效反馈
B、绩效计划
C、绩效改进
D、绩效沟通

8.单项选择题最熟悉员工工作以及他们的工作状况和工作结果的是（）

A、员工自己
B、同事
C、直接上级
D、下属

9.单项选择题下列不属于绩效反馈面谈原则的是（）

A、实事求是
B、多问少讲
C、强调具体行为
D、多用“我们”

10.单项选择题进行绩效考核的依据是（）

A、绩效合同
B、工作说明书
C、劳动合同
D、职位说明书