单项选择题在一次Sprint期间,团队遇到一个问题,可能会阻止他们完成Sprint目标。团队成员应该怎么做?()

A.将该问题加到问题日志中,将其保留在团队内,直到Sprint结果确定为止
B.中止当前的Sprint,并创建一个新的Sprint,以确保排除有问题的故事
C.如果有需要的话,通知所有干系人该问题,并讨论如何调整Sprint待办事项
D.要求所有团队成员尽可能地加班,以保满足原本Sprint的承诺


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1.单项选择题虽然当前迭代在今天结束,但是迭代中有两项工作未完成。如何为这两项工作重新排列优先顺序?()

A.在基于业务价值的产品待办事项中
B.在基于故事点的产品待办事项中
C.在产品负责人和开发团队制订的项目计划中
D.在由关键干系人和主管人员制定的商业案例中

2.单项选择题某敏捷团队的迭代并不顺利。团队成员对需要开发的用户故事有诸多疑问,且用户故事失败。用户故事为什么会失败?()

A.在规划过程中讨论的用户故事不包括验收标准
B.客户写了验收标准
C.没有详细写明需求
D.验收测试是在开发用户故事之前写的

3.单项选择题在一次为期六周的迭代中,一名团队成员识别到一个问题。分析之后,团队成员确定将至少需要两周时间来解决这个问题。该名团队成员应该怎么做?()

A.通知团队负责人并开始解决问题
B.在下一次站会上与团队沟通该问题
C.立即开始解决,并在回顾会上与团队沟通该问题
D.从事下一项活动的工作,并在回顾会上与团队沟通该问题

4.单项选择题增量发布的最大的好处是?()

A.价值交付加快,因为每个迭代结束时都会有潜在的可交付软件.
B.可以同时应付更多客户,因为每个客户都会定期收到一个交付.
C.更少的缺陷,因为产品会更快的交付到客户手中.
D.成本降低,因为对于每个迭代需要的回归测试减少

5.单项选择题一名干系人希望了解开发计划,并看到正在制造中的产品。然而,有些团队成员对干系人的参与感到不高兴。敏捷管理专业人士应该怎么做?()

A.支持团队,并要求该干系人避免参与开发过程
B.在开发过程中教育团队干系人参与的重要性
C.将团队的意见告知干系人,并请求上报
D.将团队的意见告知管理层,并通知管理层的决定

6.单项选择题有3个团队目前正处于一个为期2周的Sprint的第8天。团队速度为30,有20个故事点已经完成,但团队只能额外再完成6个故事点。团队应如何解决故事点差距?()

A.在待办事项中添加代表两个故事点的额外任务
B.从待办事项中删除代表四个或更多故事点的最低优先级任务
C.延长迭代长度两天时间
D.减少迭代长度两天时间

7.单项选择题对于碎片化的任务分配,敏捷项目经理最好的处理方式是?()

A.什么也不做,因为碎片化分配对项目无影响.
B.允许资源最多同时分配到两个项目中.
C.只允许非关键资源碎片化分配.
D.避免,同一时间只允许分配到一个项目中.

8.单项选择题

根据下图,对比计划的故事点和已完成的故事点时,迭代的当前状态是什么?()

A.迭代处于危险之中
B.团队已经删除范围
C.迭代提前于进度
D.团队速度稳定不变

9.单项选择题敏捷团队能履行其承诺,但感觉还能够提高速度,团队成员如何能够实现这一点?()

A.将较为简单的故事拉进Sprint中
B.减少非生产性时间
C.将用户故事移到另一个Sprint中
D.识别关键过程以改进

10.单项选择题一名敏捷管理专业人士注意到公司信息发射源使用红色、绿色和黄色交通信号灯来沟通项目进展情况,敏捷管理专业人士应如何沟通项目状态?()

A.咨询项目发起人这些颜色代表什么意思
B.使用固定数字系统代替该颜色显示系统
C.在信息发射源中,为每个颜色赋予一个有意义的描述
D.使用明确的量度指标创建新的信息发射源