国有企业培养的人才，被（）等无偿占用的问题是外部性问题。

多项选择题国有企业培养的人才，被（）等无偿占用的问题是外部性问题。

A.另一家国有企业
B.三资企业
C.外资企业
D.国内事业单位
E.私人企业

1.多项选择题社会主义和谐社会的基本含义包括（）。

A.民主法制
B.充满活力
C.诚实守信
D.安定有序
E.人与自然和谐相处

2.多项选择题职业的基本要素有（）。

A.从事职业活动所获取的报酬
B.职业名称
C.工作或劳动的对象、内容、方式及场所
D.在职业活动中形成的部门之间的人际关系
E.从事该职业事业所需要的资格和能力

3.多项选择题通过市场机制，可以解决（）等问题。

A.为谁生产
B.生产什么
C.如何生产
D.生产多少
E.销售多少

4.单项选择题职业培训教材是为（）而编写的，供教师教学和学员学习时使用的材料总和。

A.使用有价值
B.统一标准
C.实现职业培训目标
D.教学

5.单项选择题班组长首先应该成为一名熟悉培训、能够开展培训、并且能提高班组素质的培训人，这是新时期组长必须具备的一种（）。

A.理念和行为能力
B.理想和行动
C.理想和行为
D.理想和信念

6.单项选择题学习型组织强调的是在个有学习的基础上，加强团队学习和组织学习，其目的就是将个人学习成果（）。

A.转化为生产力
B.转化为个人能力
C.转化为组织财富
D.转化为个人财富

7.单项选择题简单而言，培训评估是（）的过程。

A.判断培训的价值和质量
B.制定培训标准
C.对教学工作进行评估
D.培训工作总结

8.单项选择题培训评估的社会需求原则强调，职业培训的一切都必须以（）为出发点和归宿点。

A.促进科技进步
B.社会发展需求
C.培训机构需求
D.满足职业生涯发展

9.单项选择题（）是教学活动中学科内容的体现，也是教师从事教学工作、学生进行相关学科内容学习时所用的材料的总和。

A.教材
B.资料
C.教科书
D.教具

10.单项选择题所谓（），是指通过有效的手段和方法，在班组内部进行班组文化建设、学习制度及工作制度等建设，最大限度地调动班组成员生产的积极性、创造性、提高班组成员的生产工作技能水平与综合素质。

A.学习型班组建设
B.企业班组建设
C.企业班组管理
D.学习型班组管理