关键绩效指标的层层分解不包括（）

单项选择题关键绩效指标的层层分解不包括（）

A.行业
B.企业
C.部门
D.岗位

1.单项选择题（）是为了完成任务分工而设计的工具

A.任务分工矩阵
B.目标分解矩阵
C.SWOT分析
D.战略地图

2.单项选择题确定KPI的原则，正确的是（）

A.计划性
B.协调性
C.控制性
D.时限性

3.单项选择题以下关于战略地图的表述，错误的是（）

A.用来描述组织如何通过达到企业战略目标而创造价值
B.战略性衡量指标可以用一个或数个绩效指标来衡量
C.在企业战略和绩效指标之间建立了联系
D.从KPI角度揭示了企业战略的逐层制定、分解和实施

4.单项选择题通过战略地图，可以把企业的战略分解为一系列的（）

A.分子战略
B.关键绩效指标
C.战略性衡量项目
D.目标行动方案

5.单项选择题战略地图从（）角度揭示了企业战略是如何逐层制定、分解并实施的。

A.经济增加值
B.利益相关者
C.平衡计分卡
D.岗位职责

6.单项选择题战略地铁图是通过（）将战略主旨和企业层面的KPI联系起来。

A.平衡计分卡
B.任务分工矩阵
C.战略性衡量项目
D.目标分解鱼骨图

7.单项选择题战略地图主要用于提炼企业层面的（）。

A.PCI
B.PRI
C.KPI
D.WAI

8.单项选择题战略地图主要用于提炼（）层面的KPI。

A.企业
B.部门
C.班组
D.岗位

9.单项选择题绩效棱镜的设计除了首先要考虑什么是利益相关者想要的和需要的之外，还需要考虑（）

A.企业战略
B.企业的需要
C.企业的支付能力
D.企业的规模

10.单项选择题绩效棱镜首先要考虑（）

A.战略
B.企业的需要
C.利益相关者的需要
D.利益相关者的贡献