责任与契约精神，价值认同与主动创造，容纳多样性和预留试错空间，监控和激励机制...

单项选择题责任与契约精神，价值认同与主动创造，容纳多样性和预留试错空间，监控和激励机制保障责任落实，合作中的相互补台，长效激励和重复博弈：鼓励合作和承担责任是指（）文化。

A、求实文化
B、法治文化
C、责任文化
D、科技文化

1.单项选择题企业价值观的（）层面是指认同价值与积极主动的责任意义，在执行中创造性地体现价值，通过企业价值实现个人理想。

A、领导层面
B、组织层面
C、企业层面
D、个人层面

2.单项选择题企业价值观的（）层面是指通过规则和制度体现和维护价值观，通过监控、鼓励和激励实现价值观。

A、领导层面
B、组织层面
C、企业层面
D、个人层面

3.单项选择题就短期效益而言，服务外包公司可节省（）的运营成本。

A、10%
B、10%-20%
C、20%-40%
D、60%-90%

4.单项选择题企业把一般技术的生产和服务外包出去，开发（）技术，以最大限度地保持企业的竞争力。

A、一般
B、核心
C、关键
D、重要

5.单项选择题监控手段、技术和信息无从落实，无法精确监控，是监控漏洞中（）问题的表现。

A、制度性
B、技术性
C、程序性
D、固有性

6.单项选择题（），则是要选择、使用、培养和储备合适的人员，组成合适的团队，以便实施战略决策。

A、人员流程
B、战略流程
C、运营流程
D、监督流程

7.单项选择题员工能否理解目标和战略意图，自觉主动临场解决问题，是影响员工执行力的（）。

A、观念要素
B、责任划分
C、能力要素
D、环境要素

8.单项选择题制定战略时应让哪些与此战略有关的人员参与，将使制定的战略更具有（）。

A、执行性
B、完美性
C、可行性
D、实际性

9.单项选择题如果企业的（）非常集权或非常分权的话，执行能力尤其是执行速度将大打折扣。

A、工作计划系统
B、信息沟通系统
C、培训和发展系统
D、决策系

10.单项选择题（）是指没有退路就是出路。

A、服从法则
B、目标法则
C、冠军法则
D、裸奔法则