多项选择题领导体制的基本内容包括()

A.领导组织结构
B.领导的职责与权限划分
C.领导的层级配置与控制跨度
D.领导机关的领导
E.领导的管理制度


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1.多项选择题领导组织结构中最基本的关系是()

A.纵向的隶属关系
B.横向的协作关系
C.领导与服从的关系
D.垂直的领导关系
E.互相依存的关系

2.多项选择题领导组织结构可以分为()

A.直线式领导结构
B.职能式领导结构
C.直线职能式领导结构
D.网络式领导结构
E.矩阵式领导结构

3.多项选择题领导者合理的知识结构应当包括()

A.扎实的马克思主义理论修养
B.娴熟的领导管理知识
C.丰富的人文科学知识和自然科学知识
D.深厚的社会生活知识
E.大量的新知识的储备

4.多项选择题领导集体素质结构的特点有()

A.整体性
B.相关性
C.适应性
D.目的性
E.稳定性

5.多项选择题一般来说,领导集体的合理的年龄结构应是()

A.以老年为主
B.以青年为主
C.以中年为主
D.老中青平均分布
E.老中寺结合的梯形结构

6.多项选择题下列关于领导集体素质结构说法正确的是()

A.领导集体素质结构不同,就会有不同的性质和功能
B.个人素质比领导集体素质结构更重要
C.领导集体素质结构具有鲜明的整体性
D.领导集体素质结构的合理化,有利于实施高效能的领导
E.领导集体素质结构的优化是一项长期复杂的系统工程

7.多项选择题领导组织工作的主要内容有()

A.协调关系
B.确定目标
C.设置机构
D.配置资源
E.使用人员

8.多项选择题领导在确定组织目标时应遵循()

A.互惠原则
B.对等原则
C.随机原则
D.评估原则
E.选择原则

9.多项选择题马斯洛在《人类动机理论》一书中,把人的各种需要归纳为()

A.生理需要
B.安全需要
C.爱的需要
D.尊重需要
E.自我实现需要

10.多项选择题激励是一个()的动力过程。

A.刺激需要
B.引发行为
C.满足需要
D.实现目标
E.解决冲突