某公司总裁决定进一步采取授权行动，在公司内部推行民主管理。最近公司发文规定，...

单项选择题某公司总裁决定进一步采取授权行动，在公司内部推行民主管理。最近公司发文规定，在文件所列举的20种紧急情况下，一线经理有权自主采取行动，但需将进展情况和结果及时报告上级经理。对于这一安排，你认为下述描述中哪一条最贴切（）

A.这表明公司显著增加了一线经理的决策权
B.公司有限度地扩大了一线经理的自主决策权
C.如果无须报告上级经理，这种做法就是授权
D.这不是真正意义上的授权而只是一种工作落实

1.单项选择题政策指导矩阵是根据（）将经营单位进行分类的。

A.业务增长率和相对竞争地位
B.业务增长率和行业市场前景
C.经营单位的竞争能力与相对竞争地位
D.经营单位的竞争能力与行业市场前景

2.单项选择题根据"企业经营单位组合分析图"，下列哪一项命题是不正确的（）

A.幼童和瘦狗都可能被放弃
B.金牛能给企业带来最大的现金流
C.对幼童和明星都应该投入巨资以扩大其市场占有率
D.应用该方法决策要以"企业的目标是追求增长和利润"为前提

3.单项选择题有关活动尚未进行，从而环境未受到影响的情况下作出的决策是（）

A.长期决策
B.战术决策
C.初始决策
D.程序化决策

4.单项选择题有管理学家指出，在信息时代，对企业来说，泛泛而论的“知识就是力量、是财富”这句话已不在准确，而只有未被共享的知识才是赢得竞争优势和获取超额收益的源泉。下列哪句话最能概括出由此引申出的管理要求。（）

A.企业应加强决策效率的不断改进，来赢得包括知识资源在内的竞争优势
B.企业应加强在职培训和知识更新等方面的工作，努力提高员工的基本素质
C.企业应关注管理职能的拓展，强化组织的知识创新与自我学习职能
D.企业应关注外部世界的科技、经济发展，从更为广泛的渠道吸取最新知识

5.判断题人们可以一步一步的依次通过道德的六个阶段，也可以跨越通过

6.判断题接受公平理论的管理者可能会决定向新来的员工支付比最低工资高的工资，因为他认为最低工资不足于维持他们的生活。

7.判断题组织的道德标准与社会的道德标准不兼容，这个组织也是能为社会所容纳的。

8.判断题道德准则是表明组织的基本价值观和组织期望员工遵守的道德规则的正式文件

9.判断题认为决策要完全依据其后果或结果作出是道德功利观的主张

10.多项选择题下列属于反对企业承担社会责任的理由是（）

A.违反利润最大化原则
B.责任过大
C.冲淡目标
D.权力过大