A.职业性
B.内在性
C.稳定性
D.发展性
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A、发展性
B、差异性
C、开放性
D、稳定性
A、创业—立业—择业
B、择业—创业—立业
C、择业—立业—创业
D、立业—择业—创业
A、职业专业化
B、职业创新化
C、了解职业
D、了解目标
A、职业能力
B、职业素质
C、职业兴趣
D、职业实践
A、职业理想的导向作用
B、职业理想的调节作用
C、职业理想的激励作用
D、职业理想的决定作用
A、差异性
B、发展性
C、稳定性
D、开放性
A、确立目标
B、职业定位
C、实施策略
D、评估与反馈
A、奉献社会的渠道
B、使劳动者得社会角色
C、是体现个人价值、演绎人生的平台
D、一种工作
A、18岁以前
B、30~50岁
C、25~30岁
D、18~25岁
A、职业选择期
B、职业准备期
C、职业适应期
D、职业稳定期
最新试题
每个人的职业生涯是个人与他人、个人与环境、个人与社会互动的结果。这体现了职业生涯的()特点。
下列观点不利于职业生涯规划和职业理想实现的有()。
“理想是指路明灯。没有理想,就没有坚定的方向;没有方向,就没有生活。”对这段话理解不正确的是()。
“每个人的职业生涯都在不断发展、变化。”这句话体现的是职业生涯的()特点。
以下内容,属于职业理想的是()
“千里之行,始于足下。”这句话告诉我们,理想的实现()①需要我们从小事做起②要脚踏实地地努力③只要制订人生计划就行④只要有强烈的热情就行
近期目标不重要,最重要的是阶段目标。
职业生涯规划与职业理想的实现不依靠于()
不论学习公共课还是专业课都要养成好的学习习惯。
中职毕业生求职的途径有()①实习就业②参加招聘会③学校推荐就业④网络求职