集团公司年底对各单位计划生育目标管理进行评比和抵押兑现。

集团公司领导在2014年下半年工作会议上明确指出，市场永远是常青的，只有不具备竞争力的企业是灰色的。市场经济从本质上讲就是竞争经济、过剩经济，它所遵循的竞争法则就是优胜劣汰。

完善物资供应管理制度，在物资供应管理的顶层设计上执行“计划、采购、监管”分离，并要限期取消各单位科区级仓库，不执行的以违纪论处。

瓦斯发电投入小、产出高，符合矿区安全生产特点，是矿区瓦斯利用的主要途径。

越是困难时期，越要充分发挥党的思想政治工作优势，鼓舞广大职工勇往直前的斗志和争先创优的干劲。

集团公司机关各部门要加强组织、思想、作风、纪律建设，着力打造服务型、效率型、诚实型、创新型、廉洁型“五型”机关。

集团公司关于下放第一批管理权限的通知，明确要求集团公司主要管理基层单位人员配备。在集团公司明文规定的机构设置总数范围内，内部机构调整由各基层单位自主决定，结果报集团公司备案。

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。

集团公司领导在2014年下半年工作会议上强调，面对困境，领导干部要保持乐观心态，保持攻坚克难的信心和毅力，把握好时机。

集团公司领导在2014年下半年工作会议上强调，严峻的市场形势不是一天两天、三年两年就能过去的，需要长时间面对，所以我们要了解市场、适应市场、应对市场，如果不增强市场意识，就无法在市场中生存。