问答题有效的控制行为包括哪些内容?
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
1.问答题组织行为科学化包括哪些内容?
2.问答题组织结构设计的原则有哪些?
4.问答题“7S”是指什么?
5.问答题激励因素与保健因素的区别?
6.问答题赫兹伯格归纳职工非常不满的因素有哪些?
7.问答题马斯洛需要层次论的论点是什么?
8.问答题动机与行为关系的复杂性有什么表现?
10.问答题决策对实现领导有效性的意义。
最新试题
托马斯处理冲突的二维模式认为,冲突的处理方式和具体情景之间有最佳的匹配,其中处理冲突的开诚合作方式适合的情况是:()。
题型:多项选择题
托马斯关于处理冲突的二维模式,提出了处理冲突的不同策略方式,其中不合作而且武断的策略方式是:()。
题型:单项选择题
管理者如何认识并利用首因效应和近因效应做好管理工作?
题型:问答题
在自我意识内部,经常进行着何种主要斗争,以调节主体的行为:()。
题型:单项选择题
组织行为学研究中的实验法可以分为多种类型,它们是:()。
题型:多项选择题
管理者的何种知觉与“人群关系”管理方式有更多的联系:()。
题型:单项选择题
为什么说社会学是组织行为学的理论基础之一?
题型:问答题
群体决策中的独裁原则方式的特点有:()。
题型:多项选择题
托马斯处理冲突的二维模式认为,冲突的处理方式和具体情境之间有最佳的匹配,其中处理冲突的强制方式适合的情况是:()。
题型:多项选择题
在组织行为学研究中,能力差异应用的原则有:()。
题型:多项选择题