A.公司领导
B.学校领导
C.职业培训学校专业教师
D.企业工程技术人员
E.企业相应工种技师
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A.工地民工学校教室
B.职业培训学校教室
C.施工现场
D.宾馆
E.操场
A.不签订合同
B.签订合同
C.签订补充合同
D.签订合同变更
A.合格队伍
B.基本合格队伍
C.不合格队伍
D.基本不合格队伍
A.合格
B.基本合格
C.不合格
D.基本不合格
A.4000工日
B.6000工日
C.8000工日
D.10000工日
A.30万
B.40万
C.50万
D.60万
A.30人
B.40人
C.50人
D.60人
A.4000工日
B.6000工日
C.8000工日
D.10000工日
A.强制解决
B.调解
C.判决
D.鉴定
E.仲裁
A.建筑法
B.安全生产法
C.劳动法
D.合同法
E.劳动合同法
最新试题
简述统计分析法。
执行定额面指标指完成定额工日与实用工日(即全部作业工日数)相比的比率,比率越高,定额完成情况越好。
简述保护农民工合法权益的主要措施。
施工劳动力的类型主要有企业自有工人、劳务企业工人和劳务派遣工人3种类型。
简述劳务工人实名管理的作用。
简述劳动合同必备条款。
在总承包企业承接京内劳务分包工程施工的劳务分包施工作业队可以不参加劳务分包队伍的综合评价。
施工现场是实名制管理的重点。
根据我国《工伤保险条例》第十条的规定,职工个人不缴纳工伤保险费,用人单位则应当按时缴纳工伤保险费。
无固定期限劳动合同有明确的起始时间,但终止时间是以某项工作的完成为条件为劳动合同的终止时间。