A.经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见
B.与工会或者职工代表平等协商确定
C.经职工代表大会通过
D.公示,或者告知劳动者
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
A.党委
B.行政
C.纪委
D.工会
A.关于工作时间的规章制度
B.企业单方解除劳动者的劳动合同
C.企业进行经济性裁员
D.企业准备引进先进设备
A.工会
B.职工代表
C.劳动者个人
D.雇主代表
A.职工代表大会
B.会议通报
C.厂务公开栏
D.公司内部信息网络
A.群众关心的热点问题
B.涉及职工切身利益的事项
C.容易引发矛盾、滋生腐败现象的问题
D.立足企业长远规划,循序渐进
A.民主评议领导干部制度
B.干部廉洁自律情况
C.企业业务招待费使用情况
D.企业领导出国出境费用支出情况
A.劳动报酬、奖金分配方案
B.劳动保护内容
C.职工培训计划
D.企业经营决策情况
A.财务预决算
B.企业担保
C.企业经营决策
D.产品销售与盈亏情况
A.企业中长期发展规划
B.企业投资方案
C.大宗物质采购供应
D.企业改革改制方案
A.企业重大决策
B.企业生产经营管理方面的重要问题
C.涉及职工切身利益方面的问题
D.与企业领导班子建设和党风廉政建设密切相关的问题
最新试题
下列关于劳动争议协商的表述正确是()。
劳动争议诉讼救济的情形包括()。
()是思维的第一要素。
下列有关员工申诉的作用说法错误的是()。
下列不属于劳动保障监察员实施监察时应当遵守的义务的是()。
下列关于试用期的适用说法正确的是()。
劳动争议仲裁文书的制作要求包括()。
以下符合集体劳动关系内容的选项是()。
“能谈谈您目前遇到了哪些困难么?”属于()。
当企业劳动规章规定的劳动者利益低于劳动合同和集体合同的约定,劳动者请求优先适用合同约定时,()。