会计、工程师是一种职务。

判断题会计、工程师是一种职务。

1.判断题从宏观意义上来说，人力资源不是以国家或地区为单位进行划分和计量的。

2.判断题人力资本反映的是流量与存量问题。

3.填空题我国的社会保险制度体系主要包括（）、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等内容。

4.填空题人与职业相匹配的职业选择理论是由（）提出的。

5.填空题劳动合同一般都有试用期限。按我国《劳动法》的规定，试用期最长不超过（）。

6.填空题工作评价是指通过确定岗位的（）来划分岗位等级及相应工资的方法。

7.填空题在贯彻按劳取酬原则时，需要以（）劳动为主要依据，同时考虑（）和流动劳动来进行分配。

8.填空题为了使同一技能而实际劳动贡献不同的员工各得其所，可让技能工资与（）类型的工资结合起来使用。

9.填空题由若干个工资部分组合而成的工资形式称（）。

10.填空题基本工资的计量形式有（）和（）。