单项选择题凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满（）的固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚，可以享受规定的探望配偶的待遇。
A.1年
B.2年
C.3年
D.4年
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
1.单项选择题根据国务院的《关于职工探亲的规定》，已婚职工探望父母，间隔一定年限，给予探亲假一次，具体的间隔年限是（）。
A.4年
B.3年
C.2年
D.1年
2.单项选择题根据相关法律规定，下列各选项中不属于全体人民共同的法定节假日的是（）。
A.中秋节
B.元旦
C.国际劳动节
D.解放军建军节
3.单项选择题根据我国劳动法的有关规定，以下节日中不放假的是（）。
A.“三八”妇女节
B.“五四”青年节
C.“六一”儿童节
D.教师节
4.单项选择题在标准工作时间下，劳动者在连续两个工作日之间的休息时间不得少于（）。
A.8小时
B.12小时
C.16小时
D.18小时
5.单项选择题劳动者在一个工作日内中午用饭的休息时间一般不得少于（）。
A.30分钟
B.40分钟
C.60分钟
D.90分钟
6.单项选择题《劳动法》规定，用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过（）。
A.10小时
B.24小时
C.36小时
D.48小时
7.单项选择题一个工作日内的休息时间的长短、次数一般可以由用人单位根据单位的实际情况自主决定，通常劳动者在连续工作（）后应当安排一次休息。
A.2小时
B.4小时
C.6小时
D.8小时
8.单项选择题实行综合计算工作时间的用人单位延长工作时间的小时数平均每月不得超过（）。
A.10小时
B.24小时
C.36小时
D.48小时
9.单项选择题下列人员中不能够依法实行综合计算工作制的是（）。
A.外勤人员
B.出租车司机
C.电脑公司软件设计人员
D.铁路巡检工
10.单项选择题根据《国务院关于职工工作时间的规定》，因工作性质和工作职责限制，需要实行不定时工作制的，职工平均每周工作时间不得超过（）。
A.50小时
B.45小时
C.44小时
D.40小时
最新试题
公民社会保障权所对应的义务（责任）主体是（）。
题型：单项选择题
社会保障制度不仅具有调节收入再分配的功能，还具有扩大内需和拉动经济增长的功能。
题型：判断题
劳动监察是保障劳动法实施的重要手段，以下不属于劳动监察特征的是（）。
题型：单项选择题
行使劳动监察权的主体是劳动保障行政部门。
题型：判断题
集体协商是集体劳动关系中劳资双方利益博弈的重要机制。完备的集体协商程序规则有助于在劳资双方构筑理性的沟通平台。
题型：判断题
下列关于集体劳动关系的说法正确的是（）。
题型：多项选择题
某公司与小王签订劳动合同，以下合同约定违法的是（）
题型：单项选择题
甲与重庆某公司签订了劳动合同，约定工作地点在北京，北京的最低工资标准高于重庆。双方关于工资的约定，以下说法错误的有（）。
题型：多项选择题
如果用人单位实施的过错行是严重损害劳动者权益或者危及劳动者人身自由或人身安全时，劳动者可以不辞而别。
题型：判断题
用人单位裁减不足20人，可以不用提前三十日向工会或者全体职工说明情况。
题型：判断题