单项选择题我们可以按照不同的标准将管理者面临的问题划分成不同的类型。关于问题的类型,说法正确的是()。

A.管理者面临的问题可以根据分量不同划分为主要问题和琐碎问题
B.短期问题是当前面临并需要解决的,长期问题是以后再考虑的
C.由于管理者面临的问题很多,所以只关注重要的问题就可以了,琐碎问题可以忽略
D.紧急的问题必定是重要的问题


您可能感兴趣的试卷

你可能感兴趣的试题

3.单项选择题王经理为了确保项目切实可行,决定对项目进行初步的成本分析,他不需要做的是()。

A.估计需要多少人和多长时间
B.估计需要多少设备和设施
C.确定计算成本的方法是什么
D.明确项目的实施程序

4.单项选择题王经理在开展项目的过程中遇到了几个问题,其中之一就是团队中一个成员生病了,这意味着王经理不得不另外指定一个人来做这项工作。面对这种情况,王经理要做的第一件事是()。

A.对项目的计划采取必要的调整
B.对项目进行检查
C.批评责任人
D.召开团队会议讨论该变化,以及它将会或者可能对绩效、成本和时间产生怎样的影响

5.单项选择题王经理刚被任命为公司客户服务部的经理,他想通过客户关系管理(CRM)来满足客户需求。不属于CRM的优点的是()。

A.增加满足特定客户需求的能力
B.更好地运用组织所掌握的信息
C.建立的CRM系统所需的软件系统很庞大
D.加快对客户的响应时间

7.单项选择题为了完成生产目标而制定的安排是()调度。

A.工作
B.时间
C.库存
D.生产

8.单项选择题为了确保职工具备熟练的安全生产技能,以及对不安全因素和事故隐患、突发事故的预防处理能力和经验,《安全生产法》第五十条明确规定,职工应尽()的义务。

A.遵章守纪、服从管理
B.接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识
C.正确佩戴和使用劳动防护用品
D.发现事故隐患应及时向企业安全生产管理人员或主要负责人报告

9.单项选择题为了防止安全和健康事故发生,应该遵循的原则不包括()。

A.发生事故后,等高层领导指示后再采取行动
B.个性化评估
C.执行防范措施
D.尽力避免事故的发生

10.单项选择题为了使新员工尽快适应工作,需要全程关注新员工的发展,对于“监督新员工”这一问题的认识,正确的是()。

A.监督员工意味着凌驾于新员工之上
B.只有试用期期间才可以监督新员工
C.监督新员工就是等他们犯了错误之后再批评教育
D.监督的目的是为了帮助他们并教给他们更有效的工作方法

最新试题

当企业能够达到6σ的质量水平时,每百万次产品的缺陷为340个,其实质是实现零缺陷的管理。

题型:判断题

关键路径是在诸多网络路径中,总时间最长的那一条路径。

题型:判断题

直方图是将性质相同的、在同一条件下收集的数据归纳在一起,以便进行比较和分析。

题型:判断题

和定期控制系统相比,最大最小系统在每次检查库存时都订货。

题型:判断题

物料需求计划是按照时间段来确定各种相关需求的物料(原材料和零部件)的需求数量和需求时间,较好的解决了库存管理和生产控制中的难题,保证了能够按时按量地得到所需要的物料。

题型:判断题

服务业企业中,劳动力计划是企业的员工雇佣人数计划。

题型:判断题

设施布置的定位布置类型适用于产品不能移动的项目。

题型:判断题

医院的化验科、放射科、内科、外科、药房的设施分别位于医院的特定区域,需要这些服务的病人必须走到相应服务的区域。这种设施布置的方式被称为对象布置的方式。

题型:判断题

随着产品生命周期由导入期进入成熟期,产品的变化频率降低。

题型:判断题

在项目的实施过程中,项目的质量、进度和费用有时候也会产生矛盾,在处理三者关系时,应该以费用为中心,通过科学的规划统筹,实现质量、费用和进度的优化组合。

题型:判断题