旅游企业人力资源管理章节练习(2019.04.23)

来源：考试资料网

1 德尔菲法是美国（）提出来的预测方法

2 在绩效考评方法中，采用比较的方法进行排序，但难以得出绝对评价，有时造成循环排序的是（）

3 制定短期个人职业目标时应注意（）

4 从绩效考评系统模型来看，一个绩效考评系统由以下几部分组成（）

5.问答题计件工资只有何特点？

参考答案：能够从劳动成果上反映劳动的差别，激励性强，公平性强；有利于工作方法的改善，工作时间的有效利用；计算方式简单。但是，容易出...

6 工作评价系统中的报酬要素，包括（）

7 “人力资本之父”指的是（）

8 从薪酬战略与企业发展阶段关系来看，处于衰退阶段的企业应采取的薪酬策略是（）

9 工作评价是衡量（）的典型方法

10 在职业选择时非常重视长期的职业稳定性和保障性的职业锚属于（）