国家开放大学(公共部门人力资源管理)章节练习(2020.03.24)

判断题
委任是我国公务员交流中最为常见的方式。（）
答案：错误
判断题
公务员的薪酬结构应以工资收入为主体，而以津贴为补充。（）
答案：正确
判断题
南京国民政府时期的公务员系统结构基本上属于美国模式。（）
答案：错误
多项选择题
转任的主要特点是（）。
A.是公务员在机关系统内部的流动活动
B.只能是平级调动，不涉及公务员职务的升降
C.目的是有计划抽调公务员加强某一方面的工作等
D.不涉及到公务员身份问题
多项选择题
公共部门人才笔试具有（）的特点。
A.经济高效
B.测评面宽
C.误差易控
D.督导力强
多项选择题
互联网招募是一种新型网上职业中介机构，目前我国互联网招聘中存在一些不足之处，主要体现在（）。
A.信息可信度不高
B.保密性不好
C.信息更新缓慢、网站相互复制
D.双方缺乏感性认识
判断题
舒尔茨早在20世纪60年代就指出并论证了人力资本投资对经济增长的贡献远比物质资本的增加重要得多。（）
答案：正确
多项选择题
绩效考评的内容主要包括（）。
A.工作业绩考评
B.工作行为考评
C.工作能力考评
D.工作态度考评
名词解释
公共部门人力资本
答案：公共部门人力资本指的是公共部门工作人员为了实现公共服务的目标，后天获得的具有经济价值和社会价值的知识、技术、能力和健康等...
多项选择题
员工的（）是最有效的提高劳动生产率的途径，也是人力资本增值的重要途径。
A.培训
B.教育
C.纪律
D.管理