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中级人力资源管理组织激励单项选择题每日一练(2018.12.09)
来源:考试资料网
1
员工普遍反映,其所工作的酒店工作枯燥无味,没有挑战性与职业生涯规划,无法有效施展自己的才能;酒店员工沟通机会少得可怜.缺少集体活动,没有有效的沟通平台,大龄未婚职工人数日渐上升。员工的这些情况反映出在高层次需要没有得到满足时,对低层次的需要就会显得更加渴望.这符合()的观点。
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2
根据赫兹伯格的双因素理论,保健因素的缺失会导致员工()。
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3
期望理论中,工具性是指()。
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4
在弗罗姆的期望理论中,个人对绩效与报酬之间关系的估计指的是()。
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5
有心理学研究表明,出色经理人的成就需要、权力需要和亲和需要的特点是()。
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