A.泰罗
B.梅奥
C.法约尔
D.马斯洛
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
A.情绪
B.过滤
C.语义
D.选择性知觉
A.电子邮件
B.打电话
C.面对面交谈
D.书面载体
A.制定实现目标的途径或方案
B.为各种不同的职位配备适当的人员
C.在组织的不同层次上分配各种决策资源
D.对组织各项活动的进展情况进行检查
A.过程改进团队
B.自我管理团队
C.临时团队
D.自然团队
A.风险回避
B.风险减轻
C.风险转移
D.接受风险
A.越早越好
B.应用之前
C.绩效评价之后
D.制定战略之前
A.一次性任务
B.重复性任务
C.创新工作
D.标准化的活动
A.减少数量,本地选择
B.增加数量,全球选择
C.根据采购要求,综合考虑数量和地点
D.减少数量,重在合作
A.个人发展的可能
B.薪金、个人需要
C.晋升
D.职务上的责任感
A.课程目标
B.行为目标
C.终极目标
D.从属目标
最新试题
卓越绩效模式有以下特征()
高原公司在实施卓越绩效模式时,聘请了博深咨询公司予以指导,在自我评价过程其主体应该是()
在“管理体系整合”应遵循的原则中,以下你认为描述正确的是()
某公司将顾客满意度测量分为:非常满意,比较满意,满意,比较不满意,很不满意。他们的这种计量尺度为()。
明远科技开发有限公司承担省级重大科研项目,便动性较大,且临时性工作较多,其组织结构模式,可选择()
在经营审核时主要考察()
对直方图的用途,以下描述正确的有()
沟通的实质是()
顾客满意度指标使得企业能够()
明茨伯格认为,可通过考察管理者在工作中所扮演的角色来恰当地描述管理者,其人际角色包括:()