埋头工作，可以由种种原因引起：为组织目标多做贡献；为受表扬；为多拿奖金；为实...

单项选择题埋头工作，可以由种种原因引起：为组织目标多做贡献；为受表扬；为多拿奖金；为实现自己的理想......。这说明（）

A.同一行为，可以出自不同的动机
B.合理的动机也可以引起不合理的甚至错误的行为
C.个别情况下，人也可能产生无意识的错误行为
D.同一动机，可以引起种种不同行为

1.单项选择题某人想当领导这种可能表现为各种行为：努力工作，取得成绩，上级赏识，受到重用；走上层路线，给上级领导行贿、送礼，得到提拔；欺上瞒下，被领导重用；用不正当手段拉拢群众，以求多得选票……。这说明（）

2.单项选择题哈佛心理学家威廉.詹姆斯研究发现，按时计酬的员工只能发挥其潜能的20～30％，而良好的激励措施可以发挥潜能的（）

A.80～90%
B.30～40%
C.60～70%
D.40～60%

3.单项选择题激励贯穿于组织成员工作的全过程，包括对组织成员个人需要的了解、个性的把握、行为过程的控制和行为结果的评价等。这是激励的（）

A.目的性
B.动机性
C.过程性
D.重要性

4.单项选择题在沟通过程中，表达既不要遗漏，也不要多余，这种要求是（）

A.表达者要有修养
B.要针对客体
C.信息要全面
D.信息要顺应风格

5.单项选择题沟通必须是在适当的时机才能获得期望的效果。这是应该符合沟通的哪条原则（）

A.顺应风格
B.及时沟通
C.态度真诚
D.找准立场

6.单项选择题表达自己的观点时都不要过于强调自我，应该更多地站在对方的立场考虑问题。这是要符合沟通的哪条原则（）

A.顺应风格
B.及时沟通
C.态度真诚
D.找准立场

7.单项选择题要尽量采取大家习惯和认可的方式，避免特立独行，招来非议。这符合沟通的哪条原则（）

A.顺应风格
B.及时沟通
C.态度真诚
D.找准立场

8.单项选择题有时候，我们不是看到事实，而是对我们所看到的东西进行解释并称之为事实。这种现象是（）

A.选择性知觉
B.过滤
C.选择性理解
D.语义障碍

9.单项选择题企业的生产部门与新产品开发部门的沟通属于（）

A.上行沟通
B.下行沟通
C.平行沟通
D.斜向沟通

10.单项选择题人与人之间的沟通不仅是消息的交流，也是（）

A.理解
B.编码
C.译码
D.心理的交换