判断题在学习能力中,要做到乐于交流和分享自己的成功经验,提升他人。
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2.判断题对局部的、非原则性问题绝不妥协。
4.判断题只有外部客户才是真正的客户。
7.判断题高层管理人员除只需要具备高层领导力素质。
9.多项选择题具备战略思维,要做到:()
A.当问题发生时,不仅仅只是解决具体问题,而是通过组织架构、业务与管理流程、团队人才发展机制等角度进行思考,以避免问题再次发生。
B.对工作规划了然于胸,目标清楚、思路清晰,预见风险并制定措施。
C.关注公司发展战略的最新变化和动态调整,主动思考战略变化对自身的最新要求。
D.对市场没有敏锐的洞察力,很少考虑市场需求。
E.能“见微知著”,超前预见事情发生的可能性,做好完全准备,工作中随时做好备选方案。
10.多项选择题以下哪些是问题解决及创新能力的负面行为:()
A.没有参与解决问题的意愿,敷衍式地参与活动。
B.遇到问题讲客观、讲理由、讲别人。
C.对外部变化保持高度敏感,由外而内设定改进、调整或创新的方向及目标。
D.在多种可能原因中挖掘关键及根本原因,并优先解决关键及根本问题。
E.不顾大局地创新,不惜成本地创新,无应用目的地创新。
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“系统思维”的定义是什么,具体行为表现是什么?(请列出至少5条正面行为,5条负面行为)
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