A.1
B.3
C.2
D.4
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A.就业援助
B.职业指导
C.职业介绍
D.就业推荐
A.公益、免费、互动、私密、服务至上、公信第一
B.公益、免费、诚信、权威
C.公益、免费、严谨、诚信、专业、权威、人性便捷
D.公益、免费、诚信、专业、人性全面
A.《委托招聘承诺书》
B.《委托代理招聘协议书》
C.《委托代理招聘协议书及办事承诺书》
D.《办事承诺书》
A.《营业执照》和《组织机构代码证》原件、复印件、单位公章
B.《营业执照》和《组织机构代码证》复印件、单位公章
C.《营业执照》和《组织机构代码证》原件和合同
D.《营业执照》和《组织机构代码证》复印件和合同
A、2个月
B、18个月
C、22个月
A、在法定劳动年龄内因本人意愿中断就业的
B、在法定劳动年龄内非本人意愿中断就业的
A、通过银行卡发放
B、现金发放
A、当月享受
B、次月享受
A、2008年6月1日
B、2011年4月1日
A、就高不就低
B、就低不就高
最新试题
失业、协保、农富人员，参加各等级的培训，鉴定合格后补贴比例为（）。
工作人员接待服务对象应（），交谈时注意力应集中，耐心倾听服务对象讲话，不随意打断对方。
在服务中要树立（）的服务理念，真心实意为服务对象着想，勤勤恳恳、脚踏实地的做好本岗位服务工作。
工作人员在受理服务对象的业务申请时，应当仔细询问和了解，切实弄清服务对象的（），以便提供及时有效的服务。
对可以受理的业务，需要服务对象填写格式文本的，工作人员应按（）向其提供，并指导填写，必要时（）填写。无格式文本要求的，不得故意进行刁难。
外省市户籍，在法定劳动年龄段有哪些类别的对象可以申领职业培训信息卡（）。
增强就业服务亲和力，对待服务对象应做到：（）
工作人员对己受理的服务事项，应当按规定在劳动保障信息系统内做好（），并留下相应的（），以备查阅。
让服务对象满意的标准：服务工作测评满意率达（）以上，服务对象总体评价优良。
业务部门工作人员在服务期间应保持良好的（），仪表端庄，举止文雅，待人和蔼。