家庭生产理论把家庭的肯时间分配主要划分为两大类，即()。

多项选择题家庭生产理论把家庭的肯时间分配主要划分为两大类，即()。

A.市场工作时间
B.家庭消费时间
C.家庭娱乐时间
D.做家务时间
E.家庭生产时间

1.多项选择题市场或企业所面临的劳动力供给曲线的情况有()。

A.垂直形状
B.向上倾斜
C.水平形状
D.向后弯曲
E.向前弯曲

2.多项选择题在向后弯曲的个人劳动力供给曲线上，具有负斜率向左上方倾斜的部分，当工资率上升时，()。

A.劳动者会增加劳动力供给时间
B.劳动者会减少劳动力供给时间
C.对劳动者供给的替代效应大于收入效益
D.对劳动者供给的收入效应大于替代效益
E.劳动者愿意增加闲暇的消费

3.多项选择题劳动力供给质量主要表现为（）。

A.知识水平
B.技能水平
C.经验水平
D.劳动力参与率
E.平均周工作时间

4.单项选择题下列不属于劳动力供给方遇到的摩擦力的相关表述的是()。

A.劳动力流动是有成本的，导致劳动力流动受到限制
B.工资刚性或工资黏性：劳动者很不愿意接受工资水平的下降
C.在现实中劳动力并非是同质的，而是存在明显的质量差异的
D.一旦市场上的劳动力供给大于需求，则市场工资率就会趋于下降，这是不以劳动者方面的意志为转移的

5.单项选择题下列关于劳动力市场非均衡的表述错误的是()。

A.在现实中劳动力是同质的
B.劳动力流动是有成本的，导致流动受到限制
C.一些企业为了激励员工的工作积极性，会提供效率工资
D.雇用和解雇劳动力的过程都不可能在不付出成本的条件下实现，所以企业的裁员或解雇行为非常谨慎

6.单项选择题假如某个地区的男性劳动力的工资提高1%，导致该地区企业对于女性的劳动力需求上升2%，则这两种劳动力之间存在的关系是()关系。

A.替代
B.总替代
C.互补
D.总互补

7.单项选择题当工资率上升时，劳动力需求量下降的速度会超过工资率上升的速度，该类劳动力的工资总量下降，反之工资率下降，则该类劳动力的工资总量上升，这时劳动力需求曲线是()。

A.富有弹性的
B.单位弹性的
C.无弹性的
D.缺乏弹性的

8.单项选择题在劳动力的边际收益递减规律中，通常（）。

A.将劳动力视为可变要素，将资本（或土地）视为不变要素
B.将劳动力视为不变要素，将资本（或土地）视为可变要素
C.将劳动力和资本（或土地）均视为可变要素
D.将劳动力和资本（或土地）均视为不变要素

9.单项选择题当家庭中的主要收入获取者失去工作或工资被剥削以后，其他的家庭成员将临时地进入劳动力队伍，以缓解家庭收入的下降。这种情况在经济学上被称为()。

A.失望的劳动者效应
B.灰心丧气的劳动者效应
C.附加的劳动者效应
D.替代性的劳动者效应

10.单项选择题在家庭生产理论中，一个家庭会把()看成是效用的直接来源。

A.享受闲暇
B.消费物品
C.服务
D.生产出来的家庭物品