单项选择题()是课程开发工作的核心技能。
A.了解培训项目和培训活动的基本目的
B.了解并把握课程开发目标与培训项目目的一致性的原则
C.了解并掌握课程开发工作的基本程序
D.学习并掌握课程开发的基本技能
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1.单项选择题培训课程目标中最主要的要素是()。
A.条件
B.标准
C.学员
D.操作目标
2.单项选择题培训课程的内容是以技能训练目标为主体的,而学科性课程的内容是以()为主体的。
A.理论知识
B.操作方法
C.智能培训
D.科学技术
3.单项选择题下列各课程之间,在注重时效性的程度方面,()时效性更加突出。
A.学科性课程
B.培训课程
C.操作课程
D.教育课程
4.单项选择题培训的组织范围一般包括五个层次,即个人、部门、()、行业、公共组织。
A.企业
B.协会
C.岗位
D.组织
5.单项选择题培训计划制定的方法一般有会议法、座谈法和()。
A.头脑风暴法
B.淘汰法
B.专家论证法
D.借鉴法
6.单项选择题在培训工作中,涉及的计划形式有()。
A.生产性计划和非生产性计划
B.微观计划和宏观计划
C.培训综合计划和单项分类计划
D.长期培训计划和培训实施计划
7.单项选择题()是培训项目开发和完善的重要基础。
A.基本素材台账
B.员工基本素质台账
C.相关新信息台账
D.培训素材基础台账
8.单项选择题没有()的传递,企业就会死亡。
A.产品
B.信息
C.资金
D.时间
9.单项选择题企业中的()要素是企业经营活动的主体。
A.人员
B.资金
C.商品
D.信息
10.判断题第五项修炼的核心是系统思考。
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企业培训教学辅助工作,包括培训班前期准备工作和()工作两大方面。
题型:单项选择题
工作中不正常的人际关系主要表现为()。
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请简述培训教材开发信息搜集工作的基本原则。
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小庄的做法体现了培训教材开发基础性工作的哪些重要内容?
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()是个人道德修养和社会文明程度的集中体现。
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()指一个老师教授一个或几个学生的教学形式。
题型:单项选择题