单项选择题人力资源的资本性指()。
A.人力资源即人力资本
B.人力资源的开发与维护,需要物资、资金和时间的投入
C.人力资源仅为资本所有
D.对人力资源投入的回报
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
1.单项选择题人力成为资源必须拥有者主观能动性的发挥,这是人力资源的()特征。
A.灵活性
B.独立性
C.能动性
D.资本性
2.单项选择题人力是人的素质得到综合发挥所产生的作用力,是()。
A.体力、智力、心力的总和
B.现代经济增长的主要源泉
C.人的现实劳动能力和潜力
D.创新能力的源泉
3.单项选择题人力资源是指在劳动生产过程中,可以直接投入的体力、()、心力的总和,及在在此基础上形成的基本素质。
A.精力
B.脑力
C.知识力
D.智力
5.判断题人力资源管理是人力资源开发基础和前提。
最新试题
“人职匹配”的核心思想是指:人们动力因素即职业兴趣与其所从事()相匹配,才能最大限度地发挥人的积极性。
题型:填空题
项目是为创造一般产品或服务的一项无时限的任务。
题型:判断题
人力成为资源必须拥有者主观能动性的发挥,这是人力资源的()特征。
题型:单项选择题
以下对人力资源管理与人力资源开发的关系描述正确的是()。
题型:单项选择题
通过对一个时期内企业各项主要任务完成情况进行分析,达到对企业经营管理及员工素质认识和判断方法是()。
题型:填空题
人力资源管理强调(),调动人的积极性和开发人的潜能。
题型:单项选择题
人力资源开发的内容包括()。
题型:多项选择题
人力资源的资本性指()。
题型:单项选择题
人力资源管理的基本含义包括()。
题型:多项选择题
人力资源开发是人力资源管理的()。
题型:多项选择题