影响外部人力资源供给的全国性因素包括（）。

多项选择题影响外部人力资源供给的全国性因素包括（）。

A、全国相关专业的大学生毕业人数及分配情况
B、国家在就业方面的法规和政策
C、该行业全国范围的人才供需状况
D、全国范围从业人员的薪酬水平和差异
E、公司能够提供的各种福利对当地人才的吸引程度

1.多项选择题C2C模式的电子商务发展的趋势是（）。

A、营利模式逐渐清晰
B、不同模式互相融合
C、去向经营实物商品
D、市场竞争愈发集中
E、纯粹C2C增长趋缓

2.多项选择题下列不属于售前服务的心理策略有（）。

A、应建立目标市场服务档案，把握客户心理需要
B、最大限度地满足客户的相关需求
C、应着力于促使客户认知、接受商品
D、希望获得详尽的商品信息
E、消费中追求方便快捷

3.多项选择题如果客户想要进行投诉，他们是抱着（）的心理。

A、期待问题尽快解决的心理
B、渴望得到尊重的心理
C、希望得到适当补偿的心理
D、发泄不满情绪的心理
E、和他人交流投诉经历的心理

4.多项选择题制定人力供求平衡计划应该考虑（）。

A、因业务发展、转变或技术装备更新所需增加的人员数量及层次
B、因员工变动所需补充的人员数量及层次
C、因内部成员升迁而发生的人力结构变化
D、内部提升的方向
E、内部提升的层次

5.多项选择题行业环境又称中观环境，也是企业所处的直接环境，行业环境分析要求分析人员当重点把握哪些内容？（）。

A、行业基本特征
B、行业的宏观环境及发展趋势
C、行业价值链分析
D、战略环境分析
E、客户服务环境分析

6.多项选择题企业生产管理过程中，生产运作管理的基本内容包括生产系统设计，具有（）。

A、产品或服务的选择和设计
B、生产设施布置
C、服务交付系统设计
D、工作设计
E、生产系统运行

7.多项选择题人力资源开发的主要内容包括（）。

A、组织与个人开发计划的制订
B、组织与个人对培训和继续教育的投入
C、对员工做出的贡献给予奖励
D、员工的有效使用
E、对员工惩罚、解雇

8.多项选择题人力资源管理的目标是（）。

A、招人
B、用人
C、育人
D、留人
E、改变人

9.多项选择题对一线服务人员和客户的调查方式很多，常用的是（）。

A、面谈
B、电话咨询
C、微信交流
D、发放调查问卷
E、电子邮件

10.单项选择题某公司对外承诺3天上门安装电器，但实际上有时会超过3天，这会使客户失望。该事例属于（）。

A、服务传递差距
B、服务外部沟通差距
C、服务质量规范差距
D、服务质量感知差距