问答题从经济和社会发展的角度谈谈你对人才的认识。
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人员素质测评作为用人单位进行人员甄选的手段时，所要测量的能力包括人们（）。
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班组长作为“兵头将尾”，对其业务素质的要求是（）。
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职责指标反映培训工作的（）等各环节状态。
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福兰克·帕森斯的个性因素理论的主要观点有（）。
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区分度是指测验对被测试者的（）
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依据国家职业资格标准确定教材一定要（）。
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对某一培训机构当年培训管理水平与前一年相比有多大程度的提高的判定属于（）。
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教学准备工作主要包括（）。
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对企业培训师考核评价的具体工作有（）。
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