您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
A、是内在的职业兴趣
B、是拜金主义
C、是职业价值观
D、是职业能力
A、定期检讨
B、提供培训和发展机会
C、参与员工职业生涯的讨论
D、提供及时考核
A、用自己的智慧、知识、技能和良好的工作作风作出巨大贡献
B、为实现集体目标贡献个人才智,与团队成员通力合作
C、组织人力和资源,高效地朝既定目标前进
D、将个人的谦逊品质和职业化的坚定意志相结合,建立持续的卓越业绩
A、分离
B、溢出
C、补偿
D、工作家庭冲突
A、内部传递的冲突
B、人与角色的冲突
C、互相传递的冲突
D、角色负荷过重
A.“公开我”
B.“隐私我”
C.“潜在我”
D.“背脊我”
A.SWOT法
B.橱窗的分析法
C.路径分析法
D.因素分析法
A、严谨型
B、自我表现型
C、机智型
D、独立型
A、天才
B、上智
C、聪颖
D、中才
A.文字能力测试
B.语言能力测试
C.创造力测试
D.心里运动能力
最新试题
“千里之行,始于足下。”这句话告诉我们,理想的实现()①需要我们从小事做起②要脚踏实地地努力③只要制订人生计划就行④只要有强烈的热情就行
社会理想是人生理想的核心,它影响和制约着()。
按理想的内容分,中国共产党提出的全面建设小康社会的奋斗目标,属于()。
“志不立,天下无可成之事。”说明()就像一盏指路明灯。
“每个人的职业生涯都在不断发展、变化。”这句话体现的是职业生涯的()特点。
下面不能体现职业生涯规划重要性的选项是()。
从“学校人”到“职业人”的角色转换通过两步完成,其中第一步是在学生时代做好转换的();第二步是在首次就业后,争取尽快完成角色转换。
近期目标不重要,最重要的是阶段目标。
王某十九岁参加工作,从基层工人做起,三十岁成为部门主管,四十岁成了该公司的总经理。这体现了职业生涯的()特点。
小丽根据自己在人际交往与沟通方面的优势,选择比较适合自己的文秘专业,准备将来在外资企业找一份文秘类的工作。小丽的做法,体现了中职生职业生涯规划的()特点。