某公司的老总对一位前来应聘的毕业生说：“你的文凭代表你应有的文化程度，它的价...

单项选择题某公司的老总对一位前来应聘的毕业生说：“你的文凭代表你应有的文化程度，它的价值会体现在你的底薪上，但有效期只有6个月，要想在我这里发展，就必须学会„充电‟。”根据这段材料，你认为以下说法正确的是（）

A.大学生的文凭决定了求职的成功与否
B.学会学习是职场生存的前提
C.很多企业持有错误的人才观
D.以上说法都不对

1.单项选择题下列哪一项不能作为职业成功的评判标准？（）

A.发挥个人职业潜力
B.工作清闲，不需要努力就能完成
C.获得成就感和满足感
D.社会或他人从财富、社会地位、名誉等角度给予认可

2.判断题职业成功的影响因素因发展路线不同而不同。

3.单项选择题在案例“我最喜欢去银行工作，因为挣钱多还稳定”中，表现的是什么？（）

A、是内在的职业兴趣
B、是拜金主义
C、是职业价值观
D、是职业能力

4.单项选择题在职业规划与管理中，公司应该做的是（）

A、定期检讨
B、提供培训和发展机会
C、参与员工职业生涯的讨论
D、提供及时考核

5.单项选择题在五级经理人体系中，富有实力的经理人的特征是（）

A、用自己的智慧、知识、技能和良好的工作作风作出巨大贡献
B、为实现集体目标贡献个人才智，与团队成员通力合作
C、组织人力和资源，高效地朝既定目标前进
D、将个人的谦逊品质和职业化的坚定意志相结合，建立持续的卓越业绩

6.单项选择题在工作和家庭之间的四种连接机制中，工作和家庭的结果相互影响，导致两个领域的相似性的机制被称为（）

A、分离
B、溢出
C、补偿
D、工作家庭冲突

7.单项选择题在麦尔斯的角色冲突的四种类型中，个人可能采取与工作规则中的规则完全不同的方法完成任务时所产生的冲突类型属于（）

A、内部传递的冲突
B、人与角色的冲突
C、互相传递的冲突
D、角色负荷过重

8.单项选择题在“乔哈里窗”中，自己不知道，但别人知道的部分，也是需要开发的部分称为（）

A.“公开我”
B.“隐私我”
C.“潜在我”
D.“背脊我”

9.单项选择题战略管理学派在企业竞争分析时使用的主要用来分析公司内部的优势、劣势、机会和威胁的一种方法称为（）

A.SWOT法
B.橱窗的分析法
C.路径分析法
D.因素分析法

10.单项选择题适合从事驾驶员、飞行员、公务员、消防员、救生员等职业的人的职业性格是（）

A、严谨型
B、自我表现型
C、机智型
D、独立型