A.股东大会
B.董事会
C.监事会
D.银监会
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A.董事会
B.监事会
C.股东大会
D.高级管理层
A.合规,是指使商业银行的经营活动与法律、规则和准则相一致
B.商业银行的经营活动违反了法律、规则和准则可能遭受合规风险
C.商业银行应当设立专门负责合规管理职能的部门、团队或岗位
D.商业银行因经营活动不合规造成声誉损失的风险不属于合规风险
A.有效性原则
B.制衡性原则
C.审慎性原则
D.相匹配原则
A.授权管理
B.信息系统控制
C.业务连续性管理
D.报告机制
A.一
B.两
C.三
D.四
A.高级管理层
B.股东大会
C.董事会
D.监事会
A.履职要求
B.职责边界
C.激励约束
D.组织架构
A.股东大会
B.监事会
C.董事会
D.行长办公会
A.董事会秘书
B.董事会办公室
C.高级管理层
D.董事
A.合规管理部门
B.银行盈利目标
C.合规风险管理计划
D.合规政策
最新试题
董事会做出决议,必须经商业银行全体董事()通过。
关于银行的薪酬体系,下列说法正确的有()。
利用内部资金转移定价(FTP)核算资金收益或成本时,对负债而言是(),对资产而言是()。
()以流动性指标、资本充足率和资产负债相关项目的关联关系等为约束条件,进行资产负债匹配管理,持续优化资产负债组合配置的成本收益结构和期限结构。
在商业银行的公司治理中,()对高管层实施监督。
商业银行公司治理组织架构的主体包括()。
商业银行的()是商业银行资本管理、市值管理与风险管理理论的有效统一。
可变薪酬是商业银行薪酬结构之一,具体包括()。
()是指银行通过特殊目的实体或关联结构运营,或在透明度不高或未达到国际银行业标准的国家运营时,董事会和高管层应理解此类营运活动的目的、组织架构和特有的风险,并采取相应措施对已经识别的风险进行缓释。
商业银行的监事会由()组成。