目标管理是一种综合的、以工作为中心、以人为中心的系统管理方式。

咨询报告的撰写，要在小范围内审查，听取客户有关部门的意见，检验咨询报告发表的效果，以便作最后的修改与补充。

咨询方案的实施过程往往是一个有关人的过程，而人通常不具有完全的理性。

企业形象管理咨询有什么作用？

在撰写报告的时候，不必考虑组织的文化。

定性评估法主要采用非财务指标。

常用的调查方法有资料调查、问卷调查、访谈调查和实地观察等。

对于有限次数的咨询来说，拉大网法更可取。

对企业生命周期理论的应用，必须对症下药，首先要判断整个企业是在成长还是老化，然后界定其属于哪一个阶段，最后才能制订治疗方案。

数据分析的目的是把隐没在一大批看来杂乱无章的数据中的信息集中、萃取和提炼出来，以找出研究对象的内在规律。