A.组织结构图
B.聘用合同
C.工作说明书
D.薪酬体系
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A.制定战略—评选方案—寻找盟友—设计类型—谈判签约
B.寻找盟友—制定战略—评选方案—设计类型—谈判签约
C.制定战略—寻找盟友—评选方案—设计类型—谈判签约
D.寻找盟友—评选方案—制定战略—设计类型—谈判签约
A.审查其客商的代表资格及其所代表的贸易商的实力
B.只要审查其有营业证明即可
C.先进行谈判,在谈判中深入了解其真正实力
D.拒绝与其合作以降低风险
A.法律名词
B.品牌名称
C.品牌象征
D.品牌标志
A.取得的成绩
B.存在的问题
C.原因分析
D.下一季度销售计划
A.销售人员战略规划可以解决劳动力市场上高端销售人员供给过剩
B.销售人员战略规划可以吸引并留住优秀人才
C.销售人员战略规划可以使企业销售人员的素质适应新环境要求
D.销售人员战略规划可以使企业与销售人员实现双赢
A.2.5万
B.5万
C.10万
D.15万
A.销售人员效率控制
B.广告效率控制
C.促销效率控制
D.分销效率控制
A.越高
B.越低
C.没有变化
D.可能高也可能低
A.客户关系管理即CRM
B.客户关系管理的目的是实现顾客关系的价值最大化
C.客户关系管理更注重短期内收益的提高
D.客户关系管理的基本内容包括客户信息管理
A.满足
B.愉快
C.新奇
D.惊喜
最新试题
从职业道德的角度来说,服务人员的下列仪表符合端庄要求的是()。
企业进行品牌设计要遵守的原则是()。
市场预测只是对市场供需情况及变化趋势的一种估计和设想,预测值同未来的实际值总是有差距的,这些预测误差产生的原因主要有()。
市场营销组织建立时应考虑的最主要的因素是()。
顾客对不同服务类型的服务质量进行评价时的基本依据包括()。
如果企业拟采用战略联盟,则需明确的问题有()。
市场营销计划的第一部分应是()。
分析现有业务的内容包括()。
分销渠道战略的特征包括()。
确定组织职位的最终结果是形成()。