下列属于公共部门人员短缺因素的是（）。

公共部门人员招聘的内部渠道包括（）

公共部门人力资源管理的原则不包括（）

我国公共部门人员的退休待遇主要包括（）方面。

认为人是有实现自身价值需要的假设为（）

我国公务员考核中有关“德”的考核指标有（）。

四分法下的部门分类包括（）

辞职的特点包括（）

社会保险基金的筹集、支付及其投资，本身即是一种（）和投资活动，对整个国民经济运行发挥着调节作用。

人员接续计划，又称人力资源（）模型，它是在对内部人员流动情况进行调查和评价基础上，来预测内部人力资源供给的一种方法。