网站首页
考试题库
在线模考
智能家居
网课试题
经验教程
登录 |
注册
网站首页
考试题库
模拟考场
智能家居
网课试题
大学试题
题库首页
每日一练
章节练习
招聘管理、面试技术判断题每日一练(2019.06.27)
来源:考试资料网
1.判断题
岗位分析方法中的访谈法并不需要专业的岗位分析人员,所搜集信息比较真实
参考答案:
错
2.判断题
劳动力市场越成熟,企业越倾向从内部招聘员工
参考答案:
错
3.判断题
通货膨胀时期,企业会增加招聘人数
参考答案:
错
4.判断题
招聘会或员工推荐能满足普通和中级人才的招聘
参考答案:
对
5.判断题
招聘是指企业为了发展的需要,根据人力资源规划和工作分析的要求,寻找、吸引那些有能力又有兴趣到该企业任职的人员,并从中选出适宜人员予以录用的过程。
参考答案:
对