1、因事设岗。
2、专职和兼职相结合。

1、直属化管理。
2、专业化职能。
3、高效和创新。
4、适应性文化。
5、协同化作业。

1、单纯的销售部门。
2、兼有附属职能的销售部门。
3、独立的市场营销部门。
4、现代市场营销部门。
5、现代市场营销企业。

1、对市场需求作出快速反应。
2、使市场营销效率最大化。代表并维护消费者利益。