通常相对于广播电视媒体而言，网上招聘的优点有（）。

认为对员工的投入是与员工共享成功的一部分，员工利益的增长能够带来企业利益的持续增长，企业不应该追求利润最大化，而应该追求利润合理化的人力资源制定战略原则是（）。

根据组织发展战略的要求，首先提出人力资源管理的总目标，然后将此目标层层分解到部门与个人，形成各个部门与个人的目标与任务的人力资源具体战略的方法是（）。

（）是通过对组织及其成员进行全面、系统的调查，以确定理想状况与现有状况之间的差距。从而进一步确定是否进行培训及培训内容的一种方法。

市场经济规范观念主要包括（）。

按照员工的工作成果进行考评的方法有（）。

人才资源区别于其他人力资源的特征就是它的杰出，其“杰出”之处在于，所从事的是（）。

在职业领域，公道的特征包括（）。

人才资源生产的资金条件主要指（）。

下列各项中，属于社会保险内容的是（）。